岗位职责
1、招聘渠道的日常维护；
2、根据上级要求对候选人简历进行初步筛选；
3、负责联系和接待候选人；
4、承担部分候选人的初步面试和测评工作；
1、招聘渠道的日常维护；
2、根据上级要求对候选人简历进行初步筛选；
3、负责联系和接待候选人；
4、承担部分候选人的初步面试和测评工作；
5、通知合格候选人入职；
6、完成上级交给的其它工作。
任职资格
1、本科以上学历，日语或人力资源相关专业毕业；
2、日语一级，听说读写流利；
3、具有两年以上招聘工作经验；
6、完成上级交给的其它工作。
任职资格
1、本科以上学历，日语或人力资源相关专业毕业；
2、日语一级，听说读写流利；
3、具有两年以上招聘工作经验；
4、五官端正，具有良好的形象气质；
5、工作积极主动，为人正直，忠诚守信，具有良好的语言文字表达能力。
5、工作积极主动，为人正直，忠诚守信，具有良好的语言文字表达能力。
注：请在投递简历时附上免冠照片。